2005년08월07日 93번
[노동관계법규] 근로3권에 관한 설명으로 타당한 것은?
- ① 단결권, 단체교섭권, 단체행동권은 일체를 이루는 기본권이므로, 단결권이 인정되는 근로자에게는 예외 없이 단체교섭권 및 단체행동권가지 인정되어야 한다．
- ② 근로3권은 자유권적 성격과 생존권적 성격을 동시에 갖고 있다.
- ③ 근로3권에 대해서는, 헌법에 명시된 제한 이상으로 기본권에 대한 일반적인 제한은 허용되지 아니 한다.
- ④ 오늘날 대부분의 문병국가에서는 단결권, 단체교섭권, 단체행동권을 헌법상 명문으로 보장하고 있다.
(정답률: 알수없음)
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